2013-08-02
Рековская И.Ф.
РЫНОК ТРУДА В РОССИИ: НЕКОТОРЫЕ ОСОБЕННОСТИ В РАЗНЫХ СЕКТОРАХ ЭКОНОМИКИ И РАЗЛИЧНЫХ РЕГИОНАХ СТРАНЫ
М.: Русско-Американский фонд профс. исследований и обучения, 1995. - 35 с.
Тираж не указан
Из введения
Положив в основу анализа занятости понятие конъюнктуры, цены, спроса и предложения труда, автор рассматривает ситуацию в сфере труда в России. Возможны три варианта конъюнктуры рынка труда: дефицит кадров, полная занятость (равновесие), безработица. В России заканчивается переход от дефицита труда к безработице, причём последняя начинает ощутимо воздействовать на ситуацию в обществе. По данным регулярных опросов, проводимых ВЦИОМ, проблема безработица вошла в число наиболее тревожных социальных проблем, заняв третье место после роста цен и преступности. Тем более очевидно отрицательное воздействие безработицы на специалистов, многие из которых полагают, что, стимулируя часть занятых к более интенсивному труду (из страха потерять рабочее место), безработица в то же время предопределяет значительное относительное недопроизводство валового национального продукта (из-за недоиспользования трудового потенциала), массовую дисквалификацию неработающих граждан и другие проблемы. Поэтому вопрос о причинах безработицы как одной из разновидностей конъюнктуры рынка труда является сейчас в России одним из важнейших экономических и социальных вопросов.
Содержание
Предложение труда
Спрос на труд. Использование труда
Масштабы и формы безработицы
Неполная занятость
Молодёжь на рынке труда
Женская безработица
К рационализации структуры занятости
Концепция профессиональной подготовки, повышения квалификации и переподготовки безработных граждан и незанятого населения
Список литературы